大家好，今天来为大家解答公务员体检通用标准这个问题的一些问题点，包括公务员体检不过10种情形也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
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一、新公务员体检标准细则
公务员体检标准细则，根据不同的职位类别和级别有所不同，但一般要求包括以下项目：
1.身高：男性要求1.70m，女性要求1.56m。
2.体重：男性要求60kg，女性要求50kg。
3.视力：矫正视力不低于4.9，肉眼分辨率1.0。
4.听力：双耳听力功能正常，且矫正视力不低于4.8。
5.血压：收缩压不低于90mmHg，舒张压不低于60mmHg。
6.心率：男性不超过70次分钟，女性不超过60次分钟。
7.肝功能：谷丙转氨酶不超过100U/L，谷草转氨酶不超过80U/L，总胆红素不超过20μmol/L，直接胆红素不超过0μmol/L。
8.肾功能：血尿素氮不超过2.8mmo/L，肌酐不超过176.4μmol/L。
9.血糖：空腹血糖不超过7.0mmo/L，糖化血红蛋白不超过6.6%。
10.血脂：总胆固醇不超过5.18mmo/L，甘油三酯不超过1.7mmo/L。
12.尿常规：尿液中蛋白、葡萄糖和酮体不超过规定的标准。
13.肝功能检验：乙型肝炎病毒表面抗原、肝功能异常检查为阴性。，不同职位类别和级别的公务员体检标准还有其他要求，具体可参考当地公务员考试官方发布的体检标准。
二、公务员录用体检通用标准2023解释
公务员录用体检是对候选人体格、视力、听力、心理、血液、尿液等方面进行全面检查，以确认其是否符合公务员招录的岗位要求。下面是针对公务员录用体检通用标准的一些解释：
1.体格检查：包括身高、体重、血压、心率、肺活量等指标的检查。考察候选人是否身体健康，能否胜任岗位的工作要求。
2.视力检查：包括裸眼视力、矫正视力、色觉等指标的检查。考察候选人的眼睛是否健康，能否满足岗位的工作要求。
3.听力检查：包括声音听觉、听力阈值等指标的检查。考察候选人的听力是否健康，能否胜任岗位的工作要求。
4.心理检查：通过心理测试、面试等方式考察候选人的心理健康状况和个人素质，评估其适应工作和团队的能力。
5.血液和尿液检查：包括血常规、尿常规、肝肾功能等指标的检查。考察候选人是否有严重的身体疾病或慢性病，是否对岗位的工作有影响。
以上是对公务员录用体检通用标准的一些解释，具体标准和要求可能因不同单位和岗位的要求而有所不同。
三、公务员录用通用体检标准
1、公务员录用的体检标准中，首先血压要正常，要控制在140mmHg-90mmHg范围内，其次是不能有传染性的疾病，最后就是一些患有一些疾病不合格，但治疗痊愈后是可以达到合格标准的，比如心脏类的疾病。公务员录用标准体检，可以说，公务员录用的体验有着严格标准，对于通过笔试和面试的考生来说，如果在体验环节被刷就十分可惜了。
2、公务员录用体检标准，风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。
四、2023公务员体检标准细则及解释
2023年的公务员录用体检通用标准包括以下几个方面：
1.年龄：申请者应年满21周岁，年限不得超过47周岁；
2.身高：男性申请者的身高最低不得少于165厘米，女性申请者的身高最低不得少于160厘米。
3.体重：最低体重为根据身高体形公式计算出的体重值；
4.视力：申请者最低要求有良好的视力，从而保证任务时能正常阅读资料；
5.听力：申请者最低要求应能正常听见官方通知和说话；
6.心电图：申请者心电图及胸部X线片必须正常，服从医生检查和复查。
7.血型：报考公务员的申请者血型必须为A、B、O、AB中的一种
五、公务员体检项目及标准
到目前为止，关于公务员体检项目没有统一的标准。一般选择的体检项目都是血液，心电图，ct检查等等常规的检查项目，个别人有特殊的要求，就要自费进行体检。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的公务员体检通用标准和公务员体检不过10种情形问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
